비과세 급여는 회사 급여명세서에서 식대 등 비과세로 구분된 항목을 확인하세요. 구분이 명확하지 않으면 급여 담당자에게 해당 연도 비과세 합계액을 요청하면 됩니다. 원천징수영수증의 비과세 내역도 참고할 수 있지만 일부 항목은 표시되지 않을 수 있어요. 이 계산기의 총급여에는 비과세를 제외한 연간 급여를 입력합니다. 이미 비과세가 빠진 총급여라면 다시 빼지 마세요.

기납부세액은 급여에서 미리 뗀 세금입니다. 해당 연도 급여명세서의 소득세와 지방소득세를 각각 합산하거나, 회사에서 받은 근로소득 원천징수영수증의 기납부세액을 확인하세요. 이직했다면 전 직장분도 포함하되 현재 직장 자료에 이미 합산됐는지 확인해 중복 입력을 피하세요. 국민연금·건강보험료는 기납부세액에 포함하지 않습니다. 연말 전에는 회사에 연간 예상 원천징수세액을 확인하세요. 모르면 계산기의 기납부세액을 모르는 경우에 해당하는 항목을 선택해 예상 결정세액부터 확인할 수 있어요.

신용카드·체크카드·현금영수증 등의 공제 대상 사용액을 합쳐, 비과세를 제외한 총급여의 25%를 넘어야 소득공제가 시작됩니다. 총급여가 4,000만원이면 1,000만원을 초과한 부분이 공제 계산 대상이에요. 신용카드만 따로 25%를 채울 필요는 없습니다.

일반 신용카드 공제율은 15%, 체크카드·현금영수증은 30%이며 공제 한도가 있습니다. 전부 일반 신용카드로 1,200만원을 썼다면 위 예시에서 초과한 200만원의 15%인 30만원이 소득공제액입니다. 30만원을 그대로 환급받는다는 뜻은 아니에요. 세금·보험료·해외 사용액 등 공제 제외 지출은 빼고 입력하세요. 공제만을 위해 소비를 늘리기보다 필요한 지출 안에서 결제수단을 선택하세요.

1년 동안 미리 낸 세금에서 최종 세금을 뺍니다. 미리 낸 금액이 많으면 돌려받고, 적으면 추가로 냅니다.

가족 수는 본인을 포함한 기본공제 대상 인원입니다. 자녀 세액공제와 카드 한도에 적용되는 자녀 수는 각각 요건이 달라 나누었습니다. 같은 가족을 부부가 중복으로 공제할 수는 없습니다.

자녀 수에 따른 카드 공제 기본한도, 자녀 세액공제의 2026년 연령 기준과 예외, 초등 저학년 예체능 교육비, 교육비 소득요건 완화, 고향사랑기부금 10만원 초과~20만원 구간을 반영했습니다. 발표만 된 개정안은 적용하지 않았습니다.

실손보험금·지원금·장학금 등 보전액을 빼고 공제 대상 지출만 입력합니다. 월세 세액공제를 받는 금액은 현금영수증 카드 공제에서 제외하세요. 교육비는 사람마다 한도가 달라 한 명씩 나누어 입력합니다.

일반적인 근로소득 공제를 계산하는 계산기입니다. 주택대출의 계약별 공제, 다른 소득, 이월기부금, 우리사주, 투자조합·벤처투자, 외국인 특례, 중소기업 감면 등은 미지원입니다. 해당 항목이 있다면 결과를 최종 환급액으로 보지 마세요.